为落实“立德树人”根本任务,鼓励学院教师积极进行课堂教学改革和课程思政教学模式创新,学院拟举办课程思政与课程教学创新大赛,现将赛事相关事宜通知如下:
一、活动流程
(一)课程思政教学比赛
1.各教研室至少推荐一名教师参赛,于2024年11月5日前提交到学院教务办;
2.比赛由课程思政教学成果书面报告和现场课堂教学演示两部分组成。其中现场教学演示以30分钟为限,讲课内容以教师所带课程为主,讲课需携带相关教学资料;
3.专家点评。评议小组由3-5名校内外教学名师、督导专家组成,对参赛教师的书面报告和教学演示等进行点评;
4.参会教师自由发言,交流课堂创新与教学经验;
5.评议小组宣布评议结果。
(二)课堂教学创新比赛
1.各教研室于2024年11月5日前将参赛名单提交到学院教务办。
2.比赛由课程教学创新成果书面报告和现场汇报两部分组成,其中现场汇报15分钟为限,需携带PPT等相关资料;
3.专家点评。评议小组由3-5名校内外教学名师、督导专家组成,对教师的书面报告和现场汇报进行点评;
4.参会教师自由发言,交流课堂创新与教学经验。
(以上两项比赛总成绩均由书面成果报告和现场演示组成,其中前者占40%,后者占60%。评价标准见附件。)
二、参会人员
政治与公共管理学院全体教师
三、时间、地点安排
1.比赛地点:长安校区,具体教室另行通知
2.比赛时间:2024年11月中下旬, 具体时间另行通知
四、奖项设置
比赛设一、二、三等奖。奖励标准:一等奖1000元,二等奖800元,三等奖500元。
政治与公共管理学院
2024年10月25日
附件:
政治与公共管理学院课程教学创新大赛评价标准
一、教学创新成果报告(40分)
评价维度 |
评价要点 |
有明确的 问题导向 |
立足于课堂教学真实问题,能体现“以学生发展为中心”的理念,提出解决问题的思路与方案。 |
有明显的 创新特色 |
教学过程中体现“四新”建设要求,对教学目标、内容、方法、活动、评价等教学过程各环节分析全面、透彻,能够凸显教学创新点。 |
体现课程 思政特色 |
概述在课程思政建设方面的特色、亮点和创新点,形成可供借鉴推广的经验做法。 |
关注技术 应用于教学 |
能够把握新时代下学生学习特点,充分利用现代信息技术开展课程教学活动和学习评价。 |
注重创新 成果的辐射 |
能够对创新实践成效开展基于证据的有效分析与总结,形成具有较强辐射推广价值的教学新方法、新模式。 |
二、教学设计创新成果现场汇报(60分)
评价维度 |
评价要点 |
理念与目标 |
课程设计体现“以学生发展为中心”的理念,教学目标符合学科特点和学生实 际;在各自学科领域推进“四新”建设,带动教学模式创新;体现对知识、 能力与思维等方面的要求。教学目标清楚、具体,易于理解,便于实施,行 为动词使用正确,阐述规范。 |
内容分析 |
教学内容前后知识点关系、地位、作用描述准确,重点、难点分析清楚。 |
教学内容与学科研究新进展、实践发展新经验、社会需求新变化相联系。 |
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学情分析 |
学生认知特点和起点水平表述恰当,学习习惯和能力分析合理。 |
课程思政 |
将思想政治教育与专业教育有机融合,引用典型教学案例举例说明,具有示范作用和推广价值。 |
过程与方法 |
教学活动丰富多样,能体现各等级水平的知识、技能和情感价值目标。 |
能创造性地使用教材,内容充实精要,适合学生水平;理论联系实际,启发学生思考及问题解决。 |
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能根据课程特点,用创新的教学策略、方法、技术解决课堂中存在的各种问 题和困难;教学重点突出,难点把握准确。 |
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合理选择与应用信息技术,创设教学环境,关注师生、生生互动,强调自主、合作、探究的学习。 |
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考评与反馈 |
采用多元评价方法,合理评价学生知识、能力与思维的发展。 |
过程性评价与终结性评价相结合,有适合学科、学生特点的评价规则与标准。 |
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设计创新 |
教学方案的整体设计富有创新性,能体现高校教学理念和要求;教学方法选 择适当,教学过程设计有突出的特色。 |
政治与公共管理学院课程思政教学大赛评分标准
一、课程思政教学创新报告(40分)
评价维度 |
评价要点 |
问题导向 |
以落实立德树人根本任务为导向,立足于学科专业的育人特点和要求,发现和解决本课程开展课堂思政教学过程中的真实问题。 |
创新举措 |
能够准确把握课程思政的内涵建设要求,聚焦需要解决的课程思政教学过 程的问题,在教学目标、教学设计、教学内容、方法手段、考核评价等方面提出了具体举措,且针对性、创新性、可操作性强。 |
创新效果 |
能够切实解决课程思政教学存在的问题,能够有效实现寓价值观引导于知识传授和能力培养之中,帮助学生塑造正确的世界观人生观价值观。 |
成果辐射 |
能对课程思政实践成效开展基于案例的有效分析与总结,面向同一类型课 程、同一学科专业、同一类型学校,形成具有较强辐射推广价值的课程思政教学新方法、新模式。 |
二、 课程思政教学现场演示(60分)
评价维度 |
评价要点 |
教学理念 |
坚持立德树人,体现“以学生发展为中心”,将价值塑造、知识传授和能力培养融为一体,充分发挥课程育人作用。 |
总体设计 |
遵循教学理念,围绕思政教育与专业教育紧密融合,从教学目标、教学内 容、教学活动、教学方法、教学手段、教材选用、教师配备、教学考核、评价反馈等进行系统性设计,能够有效落实所在专业人才培养方案要求,有效落实立德树人根本任务。 |
教学目标 |
教学目标符合学校办学定位、学生情况和专业人才培养需求,准确体现对 学生价值塑造、知识传授和能力培养等方面的要求。教学目标清楚具体,易于理解,便于实施,行为动词使用正确,阐述规范。 |
学情分析 |
学生认知特点和起点水平表述恰当,学习习惯和能力分析合理,思想发展现状、特点和规律总结准确。 |
教学内容 设计创新 |
符合学生思想发展和认知特点,体现课程育人理念和目标,课程知识体系 清晰科学,课程自身蕴含的思政教育资源挖掘深入准确,思政资源和知识内容融合紧密恰当。围绕价值引领、知识传授和能力培养紧密融合进行一体化设计,充分体现育人理念和特点,专业特色突出,富有思想性、时代性和科学性、创新性。 |
过程与方法 |
教学活动丰富,过渡自然,充分发挥教师主导、学生主体作用,能够帮助学生有效提升素质、知识和能力。 |
教学方法灵活恰当,现代信息技术应用科学合理,关注学生兴趣、引导学生思考,强调自主、合作、探究的学习。 |
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教材和教学资源选用科学,教学案例典型恰当,注重价值引领,注重理论联系实际,将思政教育有机融入教学过程。 |
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现场交流 |
观点正确,切中要点,条理清晰,重点突出,表达流畅。 |
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